是新毕业生招聘网站的常见内容。
走到最前沿，开创自己的事业。
熊猫体育回应了这一愿望
站在前线
开始创建自己的事业。
回应这一愿望的人
这是熊猫体育
采访
采访
专业（销售）副总经理
伊藤达也
信息与电子总部 1加入年份：2000 年职业加入上一份工作：食品制造商，
半导体设备制造商
为什么？稻田
换工作的原因加入熊猫体育的理由
与客户一起奋战在第一线面对事物的渴望成为了一个转折点。作为创业的舞台
前往熊猫体育
在我之前的工作中，我在一家半导体制造设备制造商负责海外销售。作为一名销售人员，我有很多机会深入参与该领域，但渐渐地我开始意识到，我想站在第一线，直接与客户打交道，而不是通过代理机构或贸易公司工作。同时，这对我来说也是一个很大的转折点，因为我觉得贸易公司的工作方式，根据自己的想法白手起家，而不是仅仅销售一套产品，更适合你的个性。正是在这个时候，我认识了熊猫体育。当我听说公司“加强半导体制造设备业务”和“重点海外扩张”的政策时，我确信我可以在这里实现我想要的挑战。面试的时候，他们对待我的态度比其他公司都要真诚，而且他们真诚的态度让我感觉到公司内部氛围很好，所以我决定加入这家公司。
关于当前工作
利用在中国开展业务磨练的现场技能力争核心业务和新领域双增长
我原本想去海外工作，所以在公司工作第10年就调到了上海。接下来的10年，我们继续走在中国业务的前列，专注于显示业务。目前，作为信息电子一部的副总经理，我正在努力进一步拓展我们的核心业务——显示相关业务。该领域全球市场销售额约1900亿日元，以东北亚特别是中国为主要市场。我们通过专注于OLED和汽车显示领域，建立了坚实的竞争优势，这是我们的优势。同时，我们也关注半导体相关领域作为新的增长领域。其中，我们在下一代包装方面投入了最多的精力，能够提供“设备x材料”相结合的高附加值方案，我们感到非常有成就感。未来，我们的目标是建立一种比单纯的贸易业务更进一步的商业模式。
关于工作
经验
加入公司后的再次
我感受到的吸引力
比维持现状更好
强调即使失败也要尝试的愿望有吸引力的文化，满足您的成长愿望
如果我必须用一个词来形容我们的公司，那就是“一家越嚼越有味道的公司”。当我第一次加入这家公司时，我并没有真正掌握它的窍门，但大约三年后，我开始看到它的优势。公司有一种文化，密切关注每位员工并回应他们的成长愿望。我现在感觉到了。一个特别难忘的时刻是当我被指派去拓展我们在中国的业务时。当时老板鼓励我尝试一下，但到了需要的时候，我就低头分担。我觉得这就是我想要的愿景，它体现了我们公司应该成为的样子。虽然也有一些失败，但我想我能够大胆地接受挑战，得益于公司对年轻员工强调过程重于结果的文化。一家欢迎挑战并培养人才的公司。我希望那些想在这样的环境中测试自己潜力的人加入进来。
未来目标
我们当前的目标是提高熊猫体育和信息电子部门 1 的业务价值。为了实现这一目标，除了加强现有业务之外，创建新业务也至关重要。特别是，我们目前正专注于半导体业务，并希望开拓新的举措，并将其传承给下一代。当然，我们业务的核心是与客户建立信任关系并致力于解决他们的要求和问题。如果我能将其与新业务联系起来并为解决社会问题做出贡献，即使是间接的，我也会很高兴。
熊猫体育
汉字词
Inabata Sangyo 是一家在全球开展业务的公司。这个词体现了与所有利益相关者建立良好关系的理念，包括公司内部、当地员工和客户。
